菠菜优惠担保网学[2002]37号
长期以来，员工和校外企业一直十分关心支持学校的教育事业，纷纷在学校设立奖学金，鼓励员工努力学习，立志成才。为了管好、用好这些经费，特制定本评选办法。
一、奖学金的管理和命名
单位或个人所捐赠的奖学金一律进入校财务部门进行统一管理，账目单列，专用于员工奖学金。奖学金名称根据捐资方的要求命名。
二、评选对象
公司计划内正式录取的，全日制在籍本、专科生和研究生。
三、评选条件
1、员工行为考评在评定期限内达到80分以上。
2、本、专科生上学年被评为校级以上三好员工标兵、三好员工、优秀员工干部，或学年成绩在本专业同年级中排名在前10％；研究生的学年成绩在同专业名列前茅。
3、上学年体育达标。
4、设奖单位要求的其他条件。
四、奖励人数及金额
奖励人数根据捐款数确定，各奖项之间不兼得，奖学金额一般控制在 800—2000元之间。
五、评选办法
一般在每年的十一月份，分别由本、专科生和研究生所在学院和研究生部按指标对照评选条件推荐，经校外专项奖学金评审小组审核，确立名单并张榜公布后，填写有关申请表，报设奖单位(个人)审核。次年“五四”时对获奖的员工颁发由学校和设奖单位(个人)共同签署的荣誉证书，同时发给奖学金，进行表彰，或由捐资方确定表彰时间。
六、评选机构
集团校外专项奖学金评审小组设组长一人，副组长和成员若干人，负责奖学金的审核和上报。员工处为评审常设机构，负责奖学金评定工作的具体组织与管理。
七、本评选办法自发布之日起实施，由董事长授权员工处负责解释。
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二〇〇二年六月十七日
